微型消防站可持续发展及建设探讨

■ 许鑫 北京消防总队司令部作战指挥中心

目前，微型消防站正在蓬勃发展，其可以及时有效的扑救火灾，能够有效的降低火灾造成的损失。在微型消防站建设的时候，需要不断总结经验，对其建设、管理与使用等情况进行探究，以便提高微型消防站建设质量，从而确保其应有的作用充分发挥出来。在微型消防站建设的过程中，针对可能出现的一系列问题，需要对其进行详细分析，以便及时采取有针对性的措施解决，从而确保微型消防站建设的效率与质量，促使微型消防站可持续发展。

一、微型消防站建设的目的

微型小房子的建设主要是在城市化建设发展下进行的，其不会受到城市集约化用地的影响，并逐渐形成的一种消防站建设方式。其具有分散、规模小的布局为特点，在火灾发生时具有较强的灵活性，可以有效的避免火灾在发生时救援人员无法第一时间赶到现场而引起的损失扩大情况。微型消防站目前在消防安全重点单位中得到广泛应用，并且属于社区内的便捷式消防站点，其建设的目的是在管辖范围内可以快速便捷的到达火灾现场，并对火灾蔓延情况进行有效的控制，从而降低经济损失与人员伤亡。并且，微型消防站建设投资比较低，可以利用单位志愿消防队员、保安人员、社区工作人员以及治安联防队员等兼任消防员，以便积极来战防火巡检工作，能够在火灾初起的时候快速控制火灾。微型消防站的建设与发展可以有利于城市消防体系的发展。

二、微型消防站建设存在的问题

1．对微型消防站建设的重要性认识不足

通过实际调查发现，部分单位与社区对微型消防站的建设态度不够积极，并只停留在贯彻文件精神上，没有将其落实到位，有的为了应付检查在临时拼凑数据。部分单位与社区认为消防工作属于消防部门的职责，针对社区建设微型消防站只会增加工作任务，因此，在建设微型消防站的时候，通常会消极应对，或者建设资金没有落实到位，对建设微型消防站的作用不够了解，并采取不支持、不配合的态度，从而导致微型消防站建设基础不牢。在建立的时候存在较多的错误看法，建立后对其没有进行有效的维护与使用，使得微型消防站的建设形同虚设。

2．微型消防站人员分配不均

由于对微型消防站的建设不够重视，从而使得在人员分配方面存在较大的分配不均现象，人员保证不到位，并且没有设置专人专岗。微型消防站的主体是常备的专职消防人员，其可以确保消防站在日常工作中的专业性，并且与社区工作人员能够积极配合，以便提高工作效率。而大多数微型消防站的工作与社区的工作是脱离的，从而使得微型消防站的作用无法充分发挥出来。在人员配置方面，由于人手不足，无法确保24小时的轮流值班，一旦在深夜或者节假日时间段发生火灾情况，无法立即采取应对措施，从而会延误扑救火灾的最佳时机。另外，微型消防站的工作人员在日常训练方面不够充足，由于消防安全工作需要工作人员熟练掌握各种消防设施的操作方法，并且需要详细掌握火灾的扑救的各种流程。由于扑救火灾需要争分夺秒，消防人员的工作素养需要在日常不断加强训练中培养出来。并且火灾的扑救工作需要及时，并由专业的消防人员对其进行处理，但是，在日常训练的时候，态度不够认真，动作不够迅速，这样一来在实际应对火灾现场的时候会出现较大的差错，从而会造成较大的损失。

3．微型消防站与社区管理机构联动效果较差

通过对微型消防站进行实际调查，微型消防站与当地的公安消防部门通信联络机制存在一定的问题，导致联动效果较差。部分微型消防站在发生火灾进行处理的时候没有及时通知公安消防部门，从而导致微型消防站的力量较弱，无法及时扑灭火灾，会造成严重的影响。另外，微型消防站与社区管理机构的配合度较低，在发生火灾的时候无法及时与社区管理人员联动处理，从而导致配合不完善，无法进行协同处理，导致火灾现场混乱，无法有序的开展灭火扑救工作。同时，微型消防站建设投资力度不够，从而导致相应的设施配备不足，无法进行正常的更新与维护，从而到时这些设备在火灾现场无法起到应有的作用。

三、微型消防站可持续发展建设措施

1．立足网络，全面覆盖

在建立微型消防站的时候，需要充分借助网络技术，并借助志愿消防队伍与群众联防组织等，以便将消防灭火力量延伸到最基层中来。并且可以在社区建立防消一体化的微型消防站，并将其纳入到政府消防工作中来，对其工作开展情况进行监督与指导。在建设微型消防站的时候，需要坚持多建站、建小站等原则，全面覆盖站点，推动消防力量的全面覆盖。

2．整合有效的消防资源促使可持续发展

在建立微型消防站的时候，其主要是借助专业的消防力量与社区人力资源，并将两者相互结合起来，以便发挥出较好的消防效果。在微型消防站建立的时候，需要崇恩考虑到社会内安保人员是消防的中坚力量，需要充分利用这些人力资源，加强与消防站工作人员的合作，

以便制定出应对火灾的方案，以便确保在火灾发生的时候，能够及时采取应对方案解决，降低损失。并且，可以对安保人员、物业人员、社区工作人员等进行合理编制，明确分工，在火灾现场需要做好本职工作，并协助与积极配合消防工作人员，及时扑救火灾，对火灾现场的灭火行动、疏散引导、通信联络、安全救护等工作进行明确分工，以便确保扑救工作有序的开展。

3．加强消防人员的培训

在微型消防站建设的时候，需要对工作人员进行有效的培训，以便确保工作人员的业务能力能够符合实际需求。在日常的培训过程中，需要向工作人员讲解微型消防站中各种设施与设备的使用方法，以便确保工作人员能够熟练掌握。同时，需要确保工作人员掌握相关的火灾知识，对火灾防护路线与扑救方法等进行详细了解，从而更好的开展扑救工作。并且，需要根据现有的消防设备与地形情况等，及时制定出火险发生的应急方案，以便日常开展消防演练，从而确保消防站工作人员能够及时掌握扑救火灾的相关流程，在火灾现场能够有条不紊的开展消防工作。在对消防站工作人员进行培训的时候，还需要对社区的协助人员进行有效的培训，以便确保这些人员能够在火灾发展时候能够有效的协调扑救工作，以便尽可能降低火灾带来的损失。在培训的时候，需要重点培训快速反应能力，以便确保消防人员能够在三分钟以内达到火灾现场，从而有效的控制火灾，避免火灾蔓延。

四、总结

现阶段，微型消防站是城市中消防工作的重要内容，需要根据当地的实际情况建立微型消防站，以便将火灾预防工作落实到每个角落，有效的降低火灾的发生，从而可以减少火灾造成的损失。在建立微型消防站的时候，针对存在的一些问题需要深入分析，以便采取有效的解决措施，从而确保微型消防站的可持续发展。

参考文献:

刘激扬．微型消防站可持续发展及建设探讨[J]．消防科学与技术，2013，（12）:117-118．

杜长锋．浅谈微型消防站的特点及优势[J]．低碳世界，2014，（18）:903-904．

刘激扬．关于微型消防站可持续发展的几点思考[J]．中国消防，2015，（08）:136-137．